Бизнес-коммьюнити как площадка для роста

Сегодня в России существует множество предпринимательских коммьюнити — от профессиональных клубов до групп, где объединяют людей с общими интересами. У каждого из них своя атмосфера и формат, но начинающему предпринимателю важно понять, что именно можно вынести из такого сообщества и как построить общение, которое принесёт результаты для бизнеса. Альфа-Курс рассмотрел опыт двух разных проектов, которые занимаются организацией встреч и нетворка, и выделил, что действительно может быть полезно новичкам.

Что могут дать предпринимателю сети знакомств

Простую возможность расширять круг общения

Во многих открытых сообществах участники знакомятся через анкеты и автоматические подборы собеседников. Это снижает барьер входа для тех, кто не привык активно выходить на контакт. В сервисе Random Coffee есть даже «айсбрейкеры» — помощники, которые подсказывают идеи для начала разговора и распределяют, кто из пары пишет первым. Кроме того, участникам предлагаются готовые темы — всё это помогает даже интровертам включиться в коммуникацию.

Профессиональную поддержку

Большинство подобных площадок не ориентировано на поиск инвестиций — гораздо чаще люди приходят за обменом опытом.

Отсюда вытекают и основные бонусы такого общения:

• Возможность получить совет по проекту.
• Знакомство с людьми с близкими интересами и ценностями.
• Доступ к профессионалам, с которыми можно обсудить конкретные задачи.

Именно такие контакты нередко становятся точкой роста — будь то совместный запуск продукта или получение новых компетенций.

Партнёров для запуска проектов

На встречах люди часто находят друг друга по принципу дополняющих навыков: кто-то приносит идею, кто-то — технический опыт, кто-то — управленческие компетенции. В результате появляются команды и небольшие стартапы, которые иначе могли бы не встретиться.

«Обычно сложно на что-то решиться самому, плюс не всегда есть все компетенции, чтобы запустить классный бизнес — и как раз на нетворкинг-сессиях или на встречах один на один люди могут найти того, кто загорится их идеей. Например, идейный человек находит партнёра по технической части», — рассказывает Альфа-Курсу Полина Клёнова-Ленская, маркетолог Random Coffee.

Валерия Мухина, кофаундер Lean career, рассказала Альфа-Курсу, что нашла партнёра по бизнесу с релевантным опытом на мероприятии в бизнес-коммьюнити.

Рост внутри компании

Некоторые сообщества организуют внутренние встречи для корпоративных команд. Это помогает сотрудникам развивать предпринимательское мышление в рамках своей работы: обмениваться идеями с коллегами, искать внутренние инициативы, учиться презентовать проекты и брать ответственность.

Новую работу и «мягкий выход на рынок»

Коммьюнити также может быть площадкой, где:

• Люди тренируются презентовать себя.
• Узнают, какие навыки сейчас востребованы.
• Получают обратную связь.
• Пробуют сотрудничать в небольших проектах.

Так появляются первые подработки, парт-тайм-задачи или менторские связи. Встречи дают чувство безопасности: это не формальное собеседование, а дружеский разговор.

Учебную среду

Некоторые сообщества предлагают лекции или дискуссии по ключевым темам: маркетинг, лидерство, управление командой, финансы. Для новичков это способ быстро закрыть пробелы и понять, как устроен бизнес «изнутри». Часто обсуждения продолжаются в чатах — можно задать вопрос другим участникам и получить мнение людей с опытом.

Переход из корпорации в предпринимательство

Тем, кто ещё работает по найму, участие в коммьюнити помогает:



• Понять, как живут предприниматели.
• Увидеть реальные кейсы и сложности.
• «Примерить» на себя новую среду.
• Мягко подойти к запуску собственного дела.

Как выбрать подходящее сообщество

Посмотреть на лидера

Важно понимать, кто стоит за комьюнити, какие ценности транслирует, какой опыт имеет. Полезно изучить соцсети, прошлые проекты и открытые выступления.

«Есть такой подкаст — «В одно рукопожатие». Две основательницы этого проекта ежегодно собирают карту коммьюнити: там есть профессиональные, непрофессиональные, брендовые сообщества», — говорит Инесса Горхелашвили, продюсер спецпроектов и маркетолог Сообщества Изионистов.

Выяснить, есть ли тестовый формат

Хороший знак — возможность попробовать участие: например, открыть одну лекцию, попасть на встречу с гостем или просто присоединиться к открытому чату.

Спросить мнение других

Многие предприниматели готовы поделиться своим опытом о конкретных сообществах. Иногда можно даже запросить несколько контактов действующих участников — чтобы понять атмосферу «изнутри».

Оценить масштабы

Узкие клубы с небольшим количеством людей (10–20 человек) часто дают более глубокие разговоры и персональное внимание. Масштабные сети — больше выбор и больше случайных встреч. Выбор зависит от задач.

Тенденции бизнес-комьюнити

1. Сообщество — история не про лекции и образование. Это выбор информационного поля, в котором вы будете находиться длительное время, поэтому важно выбирать через единомышленников и ценности.
2. Тренд на узкие форматы с числом участников до 20 человек — потому что там можно выйти на более глубокие и содержательные разговоры.
3. Современные сообщества сосредоточены не вокруг проектов, а вокруг общей идеи, бизнеса или взглядов основателя, что как раз и подразумевает маленький формат и тесное взаимодействие.
4. Сообщество — это не только знания, но и поддержка участников в бизнесе и личном росте. Сейчас предпринимателям важно быть понятыми, найти поддержку в том числе в психологическом переживании.
5. Офлайн-встречи — после онлайна запрос на них стал больше.
6. Бренды используют сообщества как площадки для совместных коллабораций, чтобы достичь своей аудитории.
7. Важны незапланированные мероприятия, которые возникают из инициатив самих членов сообщества.